Pour l'été 2025, Crédit Agricole Aquitaine souhaitait offrir à ses collaborateurs un moment festif et fédérateur — déployé simultanément sur 3 sites du groupe. L'enjeu : créer un événement commun, vécu différemment selon les sites, mais qui crée un sentiment d'appartenance partagé à l'échelle du groupe.

Tcheen a pris en charge l'intégralité du projet : conception du format, scénographie, et coordination complète de la communication autour de l'événement.

Offre clé en main — Tournoi estival multi-sites

Le format retenu : un tournoi de pétanque indoor. Accessible à tous, immédiatement ludique, et suffisamment original pour marquer les esprits — surtout décliné à l'intérieur, en dehors de tout aléa météo.

Tcheen a conçu une scénographie cohérente avec le budget alloué : habillage des espaces, signalétique aux couleurs de l'événement, règles du jeu affichées. Pour créer une dynamique inter-sites, un dispositif de communication complet a été mis en place : gestion des inscriptions en ligne, mails de relances, newsletter avec annonce des résultats, jeux autour du tournoi et interactions entre les trois sites tout au long de la période estivale — du 10 juin au 4 juillet 2025.

Scénographie et communication — cohérence multi-sites, engagement durable

Sur plusieurs semaines, les équipes de chaque site ont participé au tournoi selon un calendrier coordonné par Tcheen. Les collaborateurs s'affrontent, suivent les résultats via la newsletter dédiée et interagissent avec les autres sites — créant une émulation collective qui dépasse les murs de chaque agence.

La scénographie indoor a transformé les espaces du quotidien en terrain de jeu festif. Un changement de décor minimal, mais suffisant pour déclencher une vraie rupture d'ambiance et donner envie de participer.

Tournoi sur plusieurs semaines — émulation inter-sites et engagement progressif

En optant pour un format simple mais bien orchestré, Crédit Agricole Aquitaine a réussi à fédérer ses collaborateurs sur 3 sites autour d'un même rendez-vous estival. La communication soignée et les interactions inter-sites ont transformé un tournoi local en expérience collective à l'échelle du groupe.

Une preuve que l'animation interne n'a pas besoin d'un budget XXL pour marquer les esprits — elle a besoin d'un concept juste et d'une exécution sans couture.

Expérience collaborateurs marquante — simplicité, cohésion et exécution soignée